Responsable Adjoint(e) -CDI 35H- NYX PROFESSIONAL MAKEUP
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Tout droit venu de Los Angeles, NYX Professional Makeup est une véritable révolution dans l’univers du maquillage professionnel ! Présent en France depuis 2016, la marque développe des produits professionnels, innovants, et accessibles à tous, à travers plus de 36 magasins.
Rejoindre la team NYX PM, c’est développer votre liberté d’action, votre créativité, et embarquer dans un univers coloré, audacieux et inspirant !
L’objectif ? Vous permettre de vous épanouir, de vous développer, de comprendre votre valeur et d’évoluer pour devenir un(e) véritable ambassadeur(rice) de la marque !
En tant que Adjoint(e) de magasin, vous accompagner votre responsable dans ses missions quotidiennes au sein du magasin. Ensemble, vous êtes le garant de son développement, de sa progression et de la satisfaction client. Vous adoptez un management engagée pour accompagner votre équipe, la motiver au quotidien, l’animer et la faire grandir, tant collectivement qu’individuellement.
Au-delà de ces missions courantes, votre liberté d’action vous permettra d’être force de proposition sur la commercialité et la motivation de l'équipe.
Intégration et formation :
Votre Beauty Trainer NYX PM vous intègre dans son point de vente (durée et lieu à définir). Vous êtes formé(e) sur le management engagée, les produits, les systèmes de fidélité, les techniques de vente et sur les process de gestion (caisse, livraisons, stocks, etc.).
Profil recherché :
Pour vous épanouir chez Nyx Professional Makeup, vous devez vous retrouver dans les valeurs suivantes : l’Audace, la Passion et l’Ambition !
Manager dans l'âme, bienveillant.e, vous créez un environnement favorable à la prise d'initiatives et à la montée en compétences, tout en incluant le droit à l'erreur.
Votre passion pour le monde du make-up et du commerce est indispensable à votre épanouissement !
Au sein de l'équipe, vous serez l'ambassadeur(rice) de la marque et participerez au développement du chiffre d'affaires du point de vente.
Aucune de vos journées ne se ressemblera mais, pour vous donner un aperçu, voici ce que pourraient être vos missions :
Dès votre arrivée, vous serez briefé(e) sur les objectifs de la journée, et les challenges à relever !
La journée durant, ce sont vos conseils, votre expertise et votre relationnel qui fidéliseront la clientèle. Le tout leur fera vivre un petit moment de bonheur : véritable ambassadeur(rice) de la marque, vous les embarquerez dans cet univers coloré, professionnel et audacieux !
Vous participez à la mise en place d'actions de fidélisation, d'opérations merchandising, de campagnes promotionnelles, et de challenges commerciaux... On vous donnera les grandes lignes, à vous de jouer et de les déployer en magasin !
Vous contribuerez à la bonne tenue du point de vente, en veillant constamment à la propreté, la clarté des linéaires, et au réassort... vous serez garant de l'image de la marque.
Votre quotidien sera riche en missions et vous donnera l'occasion de déployer tes multiples talents !
Contrat, salaire et avantages :
- CDI 35h
- Salaire 2 100€ brut mensuel
- Statut Employé(e)
- Plan de primes
- Possibilité de versement de salaire à la demande grâce à l'application Rosaly
- Carte restaurant 8,40€ par jour
- Mutuelle (part employeur 85%)
- Aide au transport 200€ net par an
- Prise en charge des transports en commun à 60%
- Dotation de produits
- Tarifs préférentiels collaborateur
Dans le cadre de notre politique visant à renforcer l’égalité des chances et l'inclusion, nous nous engageons à œuvrer dans le respect des principes d’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes, de diversité, de mixité et de non-discrimination.
Afin de faire vivre ces valeurs à tous les niveaux de l’entreprise, nous sommes bien entendu engagés en faveur du handicap.
Chaque talent est reconnu pour sa singularité et trouve toute sa place dans nos équipes !
- Département
- Magasins
- Poste
- Responsable adjoint(e)
- Localisations
- Val d'Europe
- Salaire mensuel
- 2 100 €
- Temps plein/partiel
- Temps plein
- Contrat
- CDI
- Date de prise de poste
- 5 janvier 2026
- Durée du contrat
- Indéterminé
- Statut
- Employé
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